2013年1月11日，哈尔滨，硕士环卫工郝文芳（左）正在接受队长的技术指导。

    研究生当环卫工是不是浪费人才？研究生争编制是不是没了理想？争议声中，7名研究生走上街头，开始挥动扫帚。这个选择背后，是他们焦虑与动荡的青春。

    要稳定，还是要理想？常人看来，他们选择了前者。但他们自认为，这并不是一个鱼和熊掌的悖论，固化的恰恰是世俗观念：谁说选择稳定和编制，就一定意味着放弃理想？

    2012年10月8日晚，哈尔滨气温已接近零摄氏度。这年冬季的第一场雪正在悄悄酝酿当中。

    27岁的许鑫在床上辗转反侧。“去还是不去？”这个问题已在他脑中翻腾了无数遍。

    两个星期前，他在报纸上看到一条新闻：2012年哈尔滨市环卫系统公开招聘事业单位员工，有编制。

    自此以后，他一直生活在忐忑当中。其实，他已经选定答案，但他知道，自己将要“付出代价”——这个代价具体是什么，他又说不上来。

    报名截止的最后时间里，他和同是研究生的妻子吴敏报了名。同样报名的，还有郝文芳、孙琦、于妍等其他27名研究生。

    2013年1月，通过笔试、面试，许鑫、郝文芳、孙琦和于妍等人从7000多名报名者中冲出，被录用为环卫工。

    1月9日，经过5天的集中培训，这些新人正式上岗。

    “他们不理解，一个年轻人的焦虑”

    许鑫不乐意将他的经历解读为，“大环境背景下的无奈却也是上乘之选”。尽管在此之前，他几度折戟，高学历者的顺畅求职经历，他“连门儿都没找着”。

    许鑫，1985年出生，哈尔滨市人，普通工薪家庭出身。他的理想是做一名医生，无奈高考分数不够，最终与医学院校无缘。本科和研究生，他学的都是食品专业，当时的他觉得，“大多数同学都报了这个，又是研究生，找工作肯定没问题。”

    2009年4月，他获得学位。当时，就业压力已经很大，他考虑过读博，但最终因“时间成本太大且无读书心力”放弃。

    他开始找工作。投了数十份简历，包括哈尔滨本市的一些企业，但大多石沉大海。

    几个月后，他接到大连一家私人企业的录用通知。这家企业不大，但跟许鑫的专业还算对口，他决定试一下。

    2009年9月，他和当时还是他女朋友的吴敏一起去了大连。

    两个刚刚毕业的年轻人，在接下来的日子里，饱尝“梦想被现实击碎”的滋味。

    半年后，公司开始裁员，一百多号人的公司最后裁掉了30多个。许鑫被裁掉了。

    他和吴敏回了哈尔滨。他说，那时他的心情很是焦虑。

    后来，他进入哈尔滨一家食品加工厂，做食品研究技术员。3000元工资，在哈尔滨中等偏低。

    许鑫说，食品安全问题这两年频频出现，食品企业要付出更多成本，才能通过越来越严格的检测，他所在的公司因此盈利甚少，有时甚至发不出工资。

    2012年上半年，这家公司有两个月没发出工资。“工资发不下来的时候，没一点办法，只能等。”不安全感再次折磨着许鑫。

    他结婚了，马上要到而立之年，巨大的压力开始袭来。

    他的父母，都是国企退休员工，似乎不太能理解儿子的心情和处境。

    “从计划经济顺顺当当走过来，一直是（体制内）受保护的那一分子，怎么能理解市场经济大潮下年轻人的焦虑？”许鑫说。

    焦虑与动荡，把她们挤向体制内

    许鑫愁得睡不着觉的时候，郝文芳则在昏暗的灯光下准备国家公务员考试。

    1983年出生的郝文芳也是哈尔滨人。她研究生毕业后，一直在哈尔滨一家私企上班。虽然跟专业勉强对口，但她的焦虑和压力丝毫不比许鑫小——小型私人企业，不仅没有五险一金，还随时可能被炒鱿鱼。郝文芳说，她快30岁了，依然没有时间和精力找男朋友。

    她曾两次参加过国家公务员考试，但都没成功。

    为什么“屡败屡战”？郝文芳说，她个性比较安静，更适合政府机关的工作。她坦承，“公务员没有太大竞争风险，一旦录用，等于进了保险箱。”

    同是80后的孙琦，研究生学的是哲学。毕业后，她换过多份工作，但都不长久。

    孙琦说，让她尤其觉得“没有保障”的是，这些单位签的都是临时合同，有的连合同都不签，“因为没有保险，有两次生大病住院，都没有地方给报销，钱都是自己花的。”

    她也曾多次参加公务员和事业单位的考试，都失败了。现在，她结婚了，她说她最向往的，是找一份有编制的稳定工作。

    与许鑫、郝文芳和孙琦不同，今年才研究生毕业的于妍，并没有经历过社会大潮的刷洗淘练。

    2013年1月10日，哈尔滨市南岗区红军街，于妍拖着扫把簸箕清扫路面。这条长不过200米的路面，一个下午的时间里，她来来回回走了几十遍。

    这个在学校学生会担任干部的女孩，自认为是一个挺有想法的人。她会一边干活一边思考，“这家卖红肠的店的招牌为什么要用这种字体和颜色，那个是政府单位，为什么牌匾要那样放置，顺序有什么讲究……”她觉得，这些都是学问。

    其实，报考环卫工，并非她最初的选择。

    于妍1986年出生，学的也是食品学。她说，她很想学有所用，最想去的城市是杭州，曾给杭州娃哈哈、青岛啤酒等企业投过简历。

    但这些简历都石沉大海。临近毕业，于妍急了。

    更大的诱惑：三年后转管理岗

    许鑫、于妍等人一起陷入焦虑时，哈尔滨市城管局的招聘公告引起他们的注意。

    公告要求应聘者必须具有大专及以上学历，年龄30岁以下。招聘计划显示，457个职位中，包括307名汽车驾驶员、30名汽车维修员和120名清洁员。公告称：对新进人员均按照财政拨款事业单位工勤人员管理，使用事业编制。

    虽有编制，但于妍说，她决定报考时，曾遭到亲戚的强烈反对。“他们无法接受，家族里学历最高的人去做他们也可以做的事。我跟他们说，我爸常年在外打工，我妈身体不好需要照顾，我这么大了，需要承担责任了。如果没有特别合适的企业录用，我为什么不能从稳定方面考虑？”

     据了解，这次招聘，有超过10000人报名，缴费成功的有7186人，其中大专学历占58.49%，有4203人，本科学历2954人，占41.11%。还有29名硕士报名，许鑫、郝文芳、孙琦和于妍均在其中。

    哈尔滨城管局环卫办副主任王勇承认，“不否认他们来是为了这个编制，现在就业压力这么大，编制的吸引力也是说得过去的。随着城市的发展，这项工作不可能失业。”

    他还透露，“我们要求招聘人员在一线工作岗位工作3年以上，如果连续3年年度考核优秀，而且单位需要，可以转为管理岗位，形成良性循环。”夏学銮认为，这是更大的诱惑。

    另外，这次招聘还有22名研究生落选，网友调侃称“研究生扫大街都没人要了”。对此，王勇说，说到底还是要招最合适的人才，“笔试总分是200分，50分的内容是关于社会学、公民道德等方面的，这部分知识可以通过看相关书籍去获得，但剩余的150分内容庞杂，非常细节，要具备相当多清扫员知识。”

    “谁说环卫工不能是高学历？”

    众多高学历者对编制趋之若鹜，夏学銮认为是一种倒退。

    “现在年轻人的这种求稳心态，值得反思。失去创新冒险精神、失去闯劲，与改革开放之初普遍存在的‘从体制内走出来’相比，背道而驰。”

    要理想，还是要编制？这似乎是一个鱼与熊掌的悖论。

    许鑫承认，刚开始，他也“过不了自己的坎，怕别人觉得，父母花十多万培养个研究生，结果还是去扫大街的。”他说，现在这种想法没有了，相比在企业里的同学，他可能工资低点，但也算是“学有所用”。

    “食品卫生与环卫有关系，因为城市垃圾中包括食品垃圾，对食品垃圾的处理我有专长。”许鑫认为，世俗的观念太固化，“时代是向前发展的。”

    于妍也认为，选择了稳定和编制，不一定意味着放弃了理想，“我觉得每个行业都可以成就理想。稳定只是前提，在这个前提下，还是有可能实现理想的。”

    王勇对网上“大学生、研究生来当环卫工是人才的浪费”的观点颇为恼火。

    “谁说环卫工人就不能是高学历？这是一种偏见。哈尔滨这几年在市容环境卫生方面投入巨大，陆续购进了各种干扫车、湿扫车、吸扫车、小型充电清扫车等清扫机械，但你上街去看看，我们现在的环卫工人，是不是大部分都年龄偏大、作业能力弱？各行各业都在发展，环卫是城市里很重要的事业，为什么不能有高学历人才？”

    他说，自己现在最担心的是，舆论的过多关注会让这些大学生心里打鼓，能不能坚持是一个问题。他称，“不排除将他们一线在岗的时间从3年缩短为1年的可能。”

    而一些细节，也显示出城管局对这些高学历环卫工的“另眼相待”。

    1月10日，许鑫正式上班第2天，哈尔滨地面温度零下33℃。他在一群老环卫工人中很显眼，不仅因为他一米八二的个子，还因为他的工作服与众不同。

    老环卫工的工作服是荧光色的，许鑫的工作服是蓝色的，材质也不一样，更加厚实防寒，帽子下还有厚厚的海绵。环卫工老彭认为，这是“政府对这批新人的特别照顾”。

    而且，新人们还不需要五六点就要扫街。他们有固定的上下班时间：早上8点到中午11点30分，下午1点30分到5点。

    前辈们对许鑫也颇为照顾，打扫时，他只需把地面上的烟头扫进簸箕就行了，其余垃圾，比如白菜叶子、塑料袋等，因为被冰块冻住不需要他清理——一会会有扛着铁锹等专用工具的老环卫工来帮忙。

    打扫间隙，许鑫最常干的事儿就是“看风景”——戴着耳机看一旁飞驰而过的火车，以及，研究路面上哪台小汽车他几年后买得起。

    严寒中，录取者已开始上岗，来往的行人不会探究这身工装背后的研究生学历。

    1月4日，哈尔滨市举行环卫系统公开招聘人员培训结业式，448名面向全国招聘的事业编制环卫工人正式走上清扫保洁作业一线。据了解，本次公开招聘最终录取的448名环卫工人中共有7名研究生，培训结束后他们将正式走上环卫工作岗位。

    而此前2012年10月中旬，哈尔滨城管局公布当时报名的结果是：457个工勤技能岗位却引来1万余人报名，最终缴费成功的7186人中，拥有本科学历的2954人，占41.11%；29人拥有统招硕士研究生学历。

    “研究生当环卫工！”立刻引起公众的广泛关注

    事业编制为什么能吸引这么多高学历的年轻人，追逐这个平时并不为多数人看重的工作？

    改革开放30年后的今天，为什么出现与当初体制内人员纷纷“下海”相反的趋势？

    大学生热衷体制内职位会给当今社会带来哪些影响？

    谁也不会想到年轻的女环卫工是研究生。在气温达到零下30℃的室外，严晓把自己包装得很严实，嫩黄色的环卫工作服，头戴棉帽，只露出一双眼睛，如果不是口罩上有粉色的卡通人物，从外表几乎看不出这是一个只有27岁的年轻女孩。

    1月9日，是她正式工作的第三天，工作内容是从早晨8点至晚上5点清扫街面的杂物，严晓能够很轻巧地把一个烟头扫进垃圾鞘内，“这不用锻炼，一天就能适应了。”严晓适应的不仅仅是工作，对于外界的各种声音，也能够泰然处之了，作为七名被录取的研究生之一，她说：“每个人都有权利选择自己想要的人生。”

    管理者的出乎意料

    尽管已经做好了准备，但哈尔滨市市容环境卫生管理办公室副主任王勇还是坦承：“没想到会引起社会这么广泛的关注，这几天已经记不清接待多少家媒体的记者了。”

    事实上，目前的热闹不过是一场按照时间序列的顺延而已——在2012年9月，从哈尔滨市环卫系统公开招聘事业单位员工起，就注定了关注会是一种必然。

    10月中旬，哈尔滨城管局公布报名结果：457个工勤技能岗位却引来1万余人报名，最终缴费成功的7186人中，拥有本科学历的2954人，占41.11%；29人拥有统招硕士研究生学历。

    当时就有媒体报道称，“哈尔滨人力资源和社会保障局设立的两部咨询热线，每天都接到近千个咨询电话。因为报名火爆，招聘单位不得不将报名时间延长一天。”

    王勇称，没想到会有这么多人，更没想到会吸引到这么多的高端人才，不过，从另一方面看，这么多的高端人才青睐环卫工作岗位也属正常，而且也符合“哈尔滨市环卫系统的发展”。

    王勇称：“这次全是环卫系统公开招聘事业单位员工，是政策上的创新，哈尔滨市环卫作业队伍文化偏低、年龄偏大、技术岗位作业人员不足都是现实问题，按照市里的相关要求，我们要尽快建设一支年轻化、技能化、专业化的环卫队伍。”

    不过，王勇也清楚，457个岗位能够吸引来万余人报名，不可或缺的因素就是“新进人员均按照财政补助事业单位工勤人员管理，使用事业编制；工资及社会保险等均按现行事业单位工勤岗位标准执行，对新进的外地人员可落为哈尔滨市城区户口。”

    “事业单位”是指提供各种社会服务的组织，有着典型的计划经济时代特征：政府直接组织、管理与投入，也能最大程度保证政府意志的实施。

    不仅如此，对于众多报名人来说，如果能顺利考入，在工作三年后，如果管理岗位出现空缺，将有可能调整到管理岗位，这是更大的诱惑。毕业于哈尔滨当地一所名校的本科生姜丹就告诉记者：“那样的话，我就可以从科员开始做起，然后副科，到了一定的级别后，就可以自然转为公务员。”已经连续4年折戟国考的她，认为这是自己改变命运的最后一次机会。

    稳定，还是稳定

    尽管已经上岗，但这批新员工还不知道月薪是多少，“领导也没说过。”但能拿到手的并不会太多，吴慧敏是道里区清洁大队的队长，手下管理着2000余名环卫工人，“我现在的工资标准也就是事业单位里的科级，如果按照当初说这些新进人员薪金按照事业工勤人员标准，除去各种保险后，发到手里的应该是1500元左右。”

    这与姜丹自己估计的差不多，在成为环卫工人之前，姜丹是当地一培训机构的老师，月薪将近4000元，至少2000元的落差并没有让姜丹感到意外：“报名之前就估计会是这些收入，以前工作的薪水虽然比现在的高，但是没有安全感，说不定哪天工作就没了，我马上就要结婚了，然后面对就是生育问题，现在进入到事业单位就很有稳定感了。”稳定，也是姜丹的父母力促她报名的最大高频词。

    这几天下班，姜丹会到网上浏览公众的评价：“什么样的声音我都能接受，像我们这些80后其实有很强的承受力。”

    记者采访到的诸多新进员工都表现出对网上争议的豁达，只是在涉及到理想的话题时才有不同意见。

    性格开朗的张冉看到网上有人说“为了稳定而放弃理想”，就想发帖回应，后来想想还是算了，没有回应的原因是：“万余人报名，7000多人考试，这么大的竞争之下我才获得这个职位，那么我的言行就是代表了环卫部门，如果哪句话说的不对或者引起误解，再来个‘人肉’什么的，我的工作可能就没了。”

    张冉坚持认为，追求稳定与放弃理想没有关联，“理想不是一个永恒的词汇，因为随着每个人的成长以及所处的不同阶段，理想是会发生变化的，比如我大学毕业时，我的理想是要成为一名空姐，所以在各个方面去完善自己，比如英语口语，比如礼仪培训，但就是因为打字太慢，怎么练都不行，最后也没当上空姐。”

    随后，张冉成了一名政府雇员，在那个阶段里，张冉的理想是能够进入到体制内，所以，尽管自己的日常工作很繁忙，但还是挤出时间备考。在准备考试的两个月里，张冉几乎取消了如看电影、和朋友逛街、K歌等所有需要时间的娱乐。

    “我现在的理想就是好好工作，将来如果有机会，能够调整到管理岗位。”张冉说，“但这并不是我的一切，我现在还没有男朋友，如果将来必须要嫁到南方去，我就会舍弃现在的，难道我这是为了稳定而失去理想了吗？”

    在正式上岗之前，这些人进行了为期5天的集中培训，姜丹说，大家聚在一起的时候，没有对各自的学历以及未来规划做更多讨论，“因为都知道有29名研究生报考，但最后只录取了7个，都好奇，22个研究生为什么没有被录取？”

    事业编制的魔力

    王勇说，这次招考要通过笔试和面试两个阶段，22个研究生里既有倒在笔试上的，也有在面试没有获得认可的，主要原因是“对环卫工作的认识不够”。

    研究生专业是教育的王洋就是22个研究生之一，他目前在一家传媒机构工作，当听到同事们广泛议论“研究生当环卫工”时，王洋保持沉默。

    王洋认为考试的题太难了：“笔试总分是200分，50分的内容是关于社会和谐、公德等方面的，这部分知识可以通过看马哲、邓论等书籍，但剩余的150分包罗万象，而且在招考时就说，考试不指定教材，不指定范围，原则上掌握清扫员具备的知识。”

    王洋至今记得考试的几个题目，有道题问：清扫机车旋转的扫帚是向内旋转还是向外旋转？还有的题问：遇到积水时，是用笤帚处理快还是用撮子快？

    “类似这样的题还有很多，而且除了环卫方面的问题，还有交通法规、交通信号、环境保护等方面的考题，太庞杂了。”王洋能准确回忆的两道题，他都答错了，以至于现在看到清扫机车，王洋会停下来观察，旋转的笤帚果然是向内旋转的。而处理积水时，扫帚的效率要优于撮子。